HomeMy WebLinkAboutEditionEdina_4 April-2026_SpanishEdina amplía su programa de ECMO móvil con una asociación renovada
La modificación del contrato impulsa la dotación de personal y amplía el acceso al tratamiento
POR LAUREN SIEBENALER
Un programa pionero en su tipo que ofrece
capacidades avanzadas de soporte vital en el sistema
prehospitalario para pacientes con problemas
cardíacos continuará en Edina.
En 2021, el Departamento de Bomberos de
Edina inició una asociación con Fairview y otros
proveedores de atención médica para poner en
funcionamiento el camión móvil de oxigenación por
membrana extracorpórea (Extracorporeal Membrane
Oxygenation, ECMO) como parte de un programa
piloto para tratar a pacientes con insuficiencia
cardíaca o respiratoria grave que no tengan acceso
a servicios especializados. Esta unidad especializada
permite el despliegue rápido de equipos y personal
para iniciar la terapia de ECMO, lo cual mejora
significativamente las posibilidades de supervivencia
de pacientes en estado crítico.
El Ayuntamiento de Edina aprobó en febrero una
enmienda al acuerdo sobre el camión móvil de
ECMO (Mobile ECMO Truck, MET) celebrado entre
Fairview Health Systems y la ciudad de Edina.
“El primer procedimiento de ECMO móvil del mundo
tuvo lugar en Edina (Minnesota) en 2022”, señala el
jefe de bomberos Andrew Slama. “Es algo que nos
llena de orgullo”.
Desde que esta tecnología médica que permite
salvar vidas se incorporó a la flota de bomberos
de Edina, los bomberos de Edina han estado a
la vanguardia de un nuevo enfoque para tratar a
pacientes que sufren paro cardíaco mediante ECMO.
“La etapa piloto nos sirvió para consolidar los
flujos de trabajo en el camión y comprender mejor
sus capacidades”, dice Kim Harkins, directora de
programa del Center for Resuscitation Medicine de
la Universidad de Minnesota.
El camión y el equipo se ponen en marcha cuando
un paciente que califica como candidato para ECMO
se encuentra en un radio de 30 millas del hospital
M Health Fairview Southdale Hospital. Durante sus
dos primeros años, el MET respondió a 18 llamadas
antes de que el Departamento de Bomberos de
Edina enfrentara restricciones de personal en
octubre de 2024.
De esas 18 llamadas, 12 pacientes pudieron recibir
ECMO con éxito. Solo se consideran candidatos
los pacientes que sufren un
paro cardíaco y no pueden
reanimarse mediante
otras técnicas. El índice de
supervivencia de los pacientes
con paro cardíaco puede
aumentar hasta en un 40 %
con tratamiento de ECMO.
“En octubre de 2024,
comunicamos al sistema
de Fairview y al equipo de
ECMO que una dotación de
personal cruzada tenía un
impacto demasiado grande
en los servicios de Edina”,
observa Slama. “Retirar
otra ambulancia del servicio
no beneficiaba a nuestros
residentes, así que empezamos
a buscar diferentes modelos de
dotación de personal”.
A partir de la enmienda, la
estructura de tarifas pasará de un
modelo de pago por respuesta a
una dotación de personal específica que incorpora
dos puestos temporales de jefe de batallón a tiempo
completo. Cuando no estén asignados a respuestas
de ECMO, los jefes de batallón proporcionarán una
respuesta de nivel estratégico y apoyo administrativo
al Departamento de Bomberos de Edina.
El costo de $339,000 de estos puestos será cubierto
por Fairview Health Systems. Se espera que los
nuevos miembros del personal comiencen a trabajar
en abril.
La enmienda también amplía el programa para que
se incluya otro hospital. Se agregará el hospital
North Memorial Health Hospital de Maple Grove
como centro adicional para el MET. En adelante,
los pacientes que estén en un radio de 30 millas
del hospital North Memorial que sufran un paro
cardíaco y cumplan los criterios para la ECMO
podrán recibir este tratamiento.
“Esto es testimonio del compromiso del
Departamento de Bomberos de Edina y de la
ciudad de Edina por mantenerse a la vanguardia
en la atención de reanimación. No todos los
departamentos están dispuestos a asumir el desafío
de hacer que funcione un programa de este tipo”,
afirma Harkins. “Si bien este camión no responde
directamente dentro de Edina, se reconoce el
impacto más amplio que tiene en la comunidad.
Tanto si los pacientes van al hospital North Memorial
como si nuestro equipo sigue yendo a Southdale,
los beneficiarios finales son los pacientes, y por eso
continúa el compromiso”.
El equipo de ECMO espera ampliar el programa
a otros hospitales con el tiempo. En diciembre,
Fairview Health Systems también puso en marcha
un programa de helicópteros diseñado para acercar
la tecnología de ECMO a hospitales rurales que no
tienen acceso al equipo.
Según Harkins, el programa de helicópteros ya ayudó
a salvar dos vidas.
“Es fabuloso ver que, incluso estando en una zona
rural de Minnesota, está la posibilidad de que esta
tecnología ayude a salvar una vida”, dice Harkins.
El camión MET está estacionado en la Estación
de Bomberos 1, 6250 Tracy Ave. Para obtener
más información sobre el Departamento de
Bomberos de Edina, visite EdinaMN.gov/Fire.
John Sauer, residente de Chanhassen, fue paciente durante el primer verano de servicio del
camión móvil de ECMO en 2022. Un año después, en 2023, Sauer y su familia lo celebraron
con el equipo que le salvó la vida con la intervención de ECMO. (Foto de archivo)
Ciudad de Edina EdinaMN.gov 1
Edición: Edina
Abril de 2026
Volumen 13, número 4Base sólidaOBJETIVOS DE LA CIUDAD:Mejor juntosServicio de confianza Ciudad habitable
Jessica Nikunen designada próxima directora de Recursos Humanos de Edina
Comenzará a trabajar con los 10 departamentos de la ciudad el 6 de abril
“Jessica combina conocimientos sobre sistemas
de recursos humanos, comprensión estratégica y
accesibilidad, y todo eso le garantizará el éxito en
Edina”, afirma Lenz.
Como directora de Recursos Humanos, Nikunen
supervisará todos los programas y servicios de
RR. HH. de la ciudad, que incluyen la adquisición
de talento, las relaciones laborales, la clasificación
y la remuneración, los beneficios, la seguridad y la
gestión de riesgos, el cumplimiento, el desarrollo de
políticas y el desarrollo organizativo. Supervisará a un
equipo de siete personas.
La ciudad emplea actualmente a 341 personas a
tiempo completo y a unos 500 empleados a tiempo
parcial, de actividades flexibles y estacionales.
“Los empleados son nuestro principal recurso para
concretar las prioridades y los objetivos de la ciudad.
Prestan los servicios cotidianos para que funcione
Edina”, agrega Lenz. “Nuestro Departamento de
RR. HH. es central para la creación de una cultura
y un entorno de trabajo que nos mantienen
competitivos, seguros, bien capacitados y en un
contexto de mejores prácticas”.
Lenz dice que Nikunen entiende las prioridades de la
ciudad y los proyectos en curso, y que puede ayudar
a garantizar que la mano de obra se adapte a las
necesidades de la comunidad.
“La contratación de líderes de RR. HH. del sector
público es increíblemente competitiva”, observa
Lenz. “Somos afortunados de que Jessica haya
elegido volver a Edina y dirigir a nuestro equipo.
Puede que su trabajo o el del equipo de RR. HH.
no sea tan visible como el de otros departamentos,
pero RR. HH. ofrece servicios fundamentales que
mantienen el cumplimiento, la mirada hacia el futuro
y la competitividad en la ciudad”.
Nikunen dijo que desarrollar confianza y relaciones
sólidas será fundamental para su enfoque.
“Mi objetivo es ayudar a fomentar un entorno en
que los empleados se sientan empoderados para
dar lo mejor de sí mismos y consideren al equipo de
RR. HH. como un aliado que les brinda apoyo y en el
que pueden confiar”, afirma.
“El sector público es único”, agrega Nikunen sobre
su decisión de volver. “En la administración local, se
puede ver la diferencia que marca el equipo en la
comunidad”.
Obtenga más información sobre el
Departamento de Recursos Humanos en
EdinaMN.gov/HR.
POR BRITTANY BADER
Un rostro familiar regresa a la ciudad de Edina, esta
vez como directora de Recursos Humanos de la
ciudad.
Jessica Nikunen ha sido nombrada para dirigir el
departamento, tras el traslado fuera del estado de
la anterior directora, Kelly Curtin. Anteriormente
trabajó como generalista de RR. HH. para la ciudad
de Edina de 2012 a 2015 y está muy entusiasmada
de volver ocupando un puesto de liderazgo.
“Es una gran comunidad y es muy respetada”,
dice Nikunen. “El equipo de liderazgo es sólido,
fui testigo de ello la última vez que estuve aquí, y
me ayudó a desarrollarme y crecer en mi puesto.
Quería volver y formar parte de él”.
La trayectoria profesional de Nikunen la ha
llevado a desempeñarse en diversos ámbitos de
la administración pública, desde la concesión de
licencias de vehículos motorizados y la facturación
de servicios públicos hasta el apoyo a Obras Públicas
y, por supuesto, a Recursos Humanos. Cuenta
con 14 años de experiencia en la administración
municipal, incluidos puestos en las ciudades de
Jordan, Shakopee y Edina, y como directora de
Recursos Humanos de la ciudad de Minnetonka.
Durante los últimos 10 años ha trabajado en
Gallagher Benefits Services, en colaboración
con clientes del sector público, incluida Edina,
para comprender sus necesidades e identificar
soluciones de cobertura. Más recientemente,
ocupó el cargo de vicepresidenta de Área. Posee un
máster en administración pública y ha participado
en diversas academias de liderazgo.
Ahora trae a Edina esa amplia experiencia, que,
según la gestora municipal asistente Ari Lenz,
sobresalió durante el proceso de contratación.
Jessica Nikunen regresa a la ciudad de Edina como
directora de Recursos Humanos. Cuenta con 14 años de
experiencia en la administración local y una década en
consultoría de beneficios. (Foto de Jason Heuer)
Solo en Estados Unidos, se calcula que 11.3 millones de toneladas de residuos textiles —alrededor del
85 % de todos los textiles— acaban en los vertederos cada año, según la Environmental Protection
Agency (Agencia de Protección Ambiental) de EE. UU. Incluso donar ropa no necesariamente evita que
esta termine en vertederos. Por otro lado, el intercambio da nueva vida a la ropa y nuevos looks a los
armarios. Ahora en su cuarto año, el Intercambio comunitario de ropa lucha contra los residuos textiles
a la vez que acerca a Edina a la consecución de sus objetivos de acción climática y genera diversión con la
moda en toda la comunidad.
El evento de este año se llevará a cabo de 10 a. m. a 1 p. m. el sábado 18 de abril en Edina Senior Center,
en 5280 Grandview Square. Para obtener más información, visite EdinaMN.gov/Swap.
ALGUNAS CIFRAS
Intercambiar para
un futuro sostenible
libras de ropa recolectada
el año pasado
5,235
libras de alimentos recolectados
y donados a VEAP en 2025
161
de los artículos se
intercambiaron en 2025
libras (el peso de la bolsa
más pesada del año pasado)
92 %46.9
- RECOPILADOS POR EDIE WEINSTEIN
2
PRÓXIMOS EVENTOS
Abril
Liquidación de primavera en vino,
licores y cerveza durante todo el
mes en las tres licorerías de Edina
Lunes 6 de abril, de 6 a 8 p. m.
Jornada de puertas abiertas por
el paso peatonal subterráneo
de France Avenue, Estación de
Bomberos 2
Martes 7 de abril, 7 p. m.
Reunión del Ayuntamiento,
Ayuntamiento de Edina
Miércoles 8 de abril, mediodía
Se abre la inscripción a Aprender a
patinar para los inscritos en la sesión
de invierno, en línea
Viernes 10 de abril, 5 p. m.
Noche de cine, “Moana 2”,
Edinborough Park
Domingo 12 de abril, 6 p. m.
Luke LeBlanc Trio,
Edinborough Park
Martes 14 de abril, 6:30 p. m.
Evento del Día de Conmemoración
del Holocausto, “El violonchelo
aún canta: valor y conciencia, una
conversación a la vez”, Estación de
Bomberos 2 de Edina
Miércoles 15 de abril, mediodía
Se abre la inscripción para Aprender
a patinar para residentes de Edina,
en línea
Jueves 16 de abril, 7:30 a. m.
Reunión de la Autoridad
de Vivienda y Reurbanización,
Ayuntamiento de Edina
Jueves 16 de abril, 3 p. m.
Revisión gratuita de asientos de
automóvil, Estación de Bomberos 2
de Edina
Viernes 17 de abril, 5:15 p. m.
Party Crashers RC Racing,
Edinborough Park
Sábado 18 de abril, 9 a. m.
Caminata con el alcalde, Centennial
Lakes Park
Sábado 18 de abril, 10 a. m.
Intercambio comunitario de ropa,
Edina Senior Center
Viernes 24 de abril, 10 a. m.
Celebración y plantación
por el Día del Árbol,
Creek Valley School Park
Domingo 26 de abril,
de 1 a 4 p. m.
Festival comunitario del Día de la
Tierra, Weber Park
Para obtener una lista completa
de reuniones y eventos, visite
EdinaMN.gov.
POR DEBBIE TOWNSEND
La ordenanza de protección de árboles de Edina se ha
actualizado para aplicarse de forma uniforme en toda la
ciudad y ofrecer cierta flexibilidad en la replantación.
Esos y otros cambios, que fueron aprobados por el
Ayuntamiento de Edina, entraron en vigor en marzo.
¿Qué es la ordenanza de protección de árboles de
Edina?
La ordenanza se creó hace aproximadamente una
década para preservar los árboles de gran valor en
toda la ciudad al tiempo que se permiten desarrollos y
proyectos razonables en propiedad privada.
Se ha actualizado varias veces para mejorar los
resultados, aclarar el proceso y abordar las inquietudes
de residentes y constructores. Sus objetivos siguen
siendo preservar la cobertura arbórea y los árboles
maduros de Edina, proteger el valor de las propiedades
y el carácter del vecindario, y mejorar la calidad de vida
de todos.
“Tenemos un enfoque doble”, dice Carolyn Jackson,
miembro del Ayuntamiento, antes de votar a favor de
la actualización de la ordenanza. “Una parte consiste
en alentar a la gente a plantar un árbol en su jardín
organizando una venta de árboles dos veces al año
(...) y otra parte consiste en proteger nuestra cobertura
arbórea existente. Para concretarlo no alcanza con la
venta de árboles solamente”.
¿Funciona la ordenanza?
Desde 2023, gracias a la ordenanza se han preservado
6,054 árboles, según el guarda forestal Luther Overholt.
“Está haciendo que la gente vea los árboles de
otra forma al construir”, afirma Overholt. “Se están
esforzando más por preservarlos en lugar de limitarse a
talarlos”.
¿A qué se aplica?
La ordenanza revisada se aplica a cualquier proyecto
que requiera un permiso de construcción, en todos los
distritos de zonificación. Anteriormente solo se aplicaba
a proyectos en zonas residenciales específicas. Exige
conservar los árboles o sustituirlos por otros equivalentes
según fórmulas establecidas.
¿Cómo ha cambiado el requisito de replantación?
Antes, por cada árbol que se talaba, había que plantar
uno del mismo tipo. Ahora, hasta el 20 % de los nuevos
árboles pueden ser de tipos diferentes.
“A veces uno no quiere el mismo árbol en el espacio que
tiene”, comenta Overholt. “Es posible que desee una
conífera perenne como amortiguador visual en lugar de
un árbol de hoja caduca que pierda las hojas. Para los
jardines, esto significa más libertad de elección”.
¿Y si no hay espacio en la propiedad para nuevos
árboles?
Ahora se pueden plantar en otra propiedad privada que
esté en un radio de 300 pies.
¿Cuáles son algunas excepciones al requisito de
replantación?
Ahora existen excepciones para los árboles existentes que
supongan un peligro, como dañar aceras o cimientos en
lotes con edificios o viviendas existentes.
¿Qué otros cambios se hicieron?
• Se trasladó la ordenanza al capítulo 30, sección
“Vegetation” del Código de la Ciudad.
• Mejor explicación de cómo deben medirse los árboles.
• Nuevos detalles sobre los métodos de protección de los
árboles durante la construcción.
• Nuevas opciones de cálculo del depósito en garantía.
Visite EdinaMN.gov/TreeProtection o póngase en
contacto con Overholt en LOverholt@EdinaMN.gov
o en el 952-826-0308 para obtener más información.
Encuentre información sobre la venta de árboles en
bit.ly/edinatreesale.
La ordenanza de protección de árboles ahora rige en
toda la ciudad
Las actualizaciones incluyen la protección en todos los distritos de
zonificación y el aumento de las opciones de replantación
Con la ordenanza de protección de árboles se busca preservar los árboles
maduros que definen el carácter de los vecindarios de toda Edina. (Foto de archivo)
3Ciudad de Edina EdinaMN.gov
La ciudad acuerda vender antiguo sitio de Obras Públicas
Arcadia Avenue Partners planea un desarrollo multiuso para propiedad vacía de tres acres
Edina.As a banker, I know its value.
As a resident, I know its worth.
Marcia May
NMLS #452543
Senior Mortgage Loan Officer
952.905.5741
mmay@bell.bank
marciamay.net
MRK-2753
Más de 15 años después del traslado de las Instalaciones
de Obras Públicas y Mantenimiento de Parques a Metro
Boulevard, la ciudad aprobó la venta de su antigua sede, lo
cual abre la puerta a la reurbanización.
La ciudad ha sido propietaria del espacio de tres acres en
5146 Eden Ave. desde 1962, el cual está vacío desde la
demolición del antiguo edificio de Obras Públicas en 2013.
La pasada primavera, la ciudad solicitó propuestas para
reurbanizarlo.
La Autoridad de Vivienda y Reurbanización (Housing &
Redevelopment Authority, HRA) recibió 11 propuestas y
entrevistó a cinco equipos de desarrollo. Tras ese proceso,
la HRA seleccionó a un equipo dirigido por Hempel Real
Estate y Monarch Development Partners para avanzar en un
proyecto de uso mixto con espacios comerciales y viviendas
multifamiliares ocupadas por sus propietarios. Después, la
HRA devolvió la propiedad a la ciudad para completar la
venta.
En su reunión del 17 de marzo, el Ayuntamiento aprobó
un acuerdo de compra con el equipo de desarrollo,
conocido como Arcadia Avenue Partners. El equipo pagará
$4 millones por la propiedad, además de las tasas de
dedicación y desarrollo de parques requeridas.
Arcadia Avenue Partners avanzará ahora con la
rezonificación y la aprobación de los planos del terreno a
través del proceso de revisión estándar de la ciudad, que
incluye múltiples audiencias públicas y oportunidades de
participación de la comunidad.
En otro orden de cosas, el Ayuntamiento hizo lo siguiente
durante el mes pasado:
•Aprobó una ampliación del estacionamiento en
Braemar Golf Dome, que proporcionará más lugares
durante la ajetreada temporada de invierno y creará
un acceso que también incluirá instalaciones para
la práctica del pickleball en verano. El proyecto se
financiará con fondos del impuesto local sobre las
ventas. A finales de marzo se retiraron los árboles y se
completaron las tareas de desmonte para permitir la
construcción durante este año.
•Añadió un cuarto nivel de precios para el uso residencial
del agua. Edina utiliza una estructura tarifaria escalonada
para fomentar la conservación del agua. Se agregará un
cuarto nivel a los hogares que consuman más de 72,000
galones por trimestre.
Según el Departamento de Recursos Naturales de
Minnesota, el residente medio utiliza unos 4,750 galones
por trimestre en interiores o aproximadamente 19,000
galones en un hogar de cuatro personas. En Edina, cerca
del 10 % del uso residencial de agua durante el verano
y el otoño supera los 72,000 galones, probablemente
impulsado por el riego de césped.
La tarifa del nivel 4 está fijada en $8.75 por cada 1,000
galones, aproximadamente un 24 % más alta que la
tarifa del nivel 3, de $7.06 por 1,000 galones (de 24,000
a 71,999 galones).
•Modificó la ordenanza de protección de árboles de la
ciudad.
El Ayuntamiento se reunirá la próxima vez a las 7
p. m. los martes 7 y 21 de abril. Para obtener más
información, visite EdinaMN.gov.
- COMPILADO POR JENNIFER BENNEROTTE
Arcadia Avenue Partners presentó un
concepto para la reurbanización de 5146
Eden Ave., que incluiría viviendas adosadas,
condominios, un restaurante y zonas verdes.
Los desarrolladores avanzarán con la
rezonificación y las aprobaciones del plano
del sitio a través del proceso de revisión
estándar de la ciudad, que incluye la revisión
del boceto de proyecto.
952-927-8861 | mail@EdinaMN.govCiudad de Edina EdinaMN.gov4
***ECRWSS***Cliente residencial
PRESORT STD
U.S. POSTAGEPAIDTWIN CITIES MNPermit No. 3932
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EdinaMN.gov/SomaliEE EdinaMN.gov/SpanishEE
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